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法国知名品牌欧舒丹陆续委任寻找关键职缺人才

作者:bianji  时间:2015-05-08 09:12  点击:3538

娄底人才网(www.0738rc.com)讯:法国知名香氛及生活用品品牌「L’OCCITANE欧舒丹」进军台湾多年,2012年底台湾欧舒丹将触角延伸至餐饮领域,在台北东区开幕第一家L’OCCITANE Cafe。随着未来展店计划与门市人员替补需求,台湾欧舒舟委託104猎才希望招募到优秀的Cafe店主管。

台湾欧舒丹HR经理Evie接受「104职场360」访问时表示,公司长期配合的猎才公司大多是专擅在百货精品/零售品牌领域,不确定全方位产业都有经营的104猎才顾问中心是否能帮L’OCCITANE Cafe找到适合的店主管,当猎才顾问Cynthia首次提出不曾考虑过的找人方向及策略时,公司决定面谈Cynthia推荐的店主管人选。

推荐人才快速又精準

陆续委任寻找关键职缺人才

在瞭解L’OCCITANE Cafe店主管的职务需求条件时,104猎才顾问Cynthia突破其它猎才公司找人瓶颈,精準地推荐2位人选给Evie及用人主管面谈。Evie说,没想到第一位面谈的人选具备的专业技能及工作经验达到公司要求之外,谈话过程给人自然、温暖的感受,也完全符合欧舒丹人的特质,多亏Cynthia给予找人方向的建议及专业推荐,人选从推荐到面谈短短不到一个月的时间,Cafe店主管已顺利到职。

第一次合作就体验到104猎才顾问的产业专业及精準的人脉网络,L’OCCITANE Cafe开始试着把关键职缺Marketing Supervisor委託给Cynthia。Cynthia取得该职缺需求条件进行评估时,曾建议Evie及用人主管不妨调整一下找人方向,或许更能找到合适人才,因此推荐3位人选进行面谈,不到一个月的时间也顺利找到Cafe/Spa的 Marketing Supervisor就任。

对于与104猎才顾问中心合作的经验,Evie表示,猎才顾问Cynthia除了展现headhunter应有的专业及找人能力外,她人格特质的调性和台湾欧舒丹品牌非常契合,故由她推荐的人才也都具有相同的特性,因此,已上任的Cafe店主管及Marketing Supervisor工作绩效表现不但符合公司期望,用人主管亦给予正面的回馈评价。

在合作的过程中,对于104猎才与其它猎才同业最大的差异为何?Evie不讳言地表示在于人才的选择,因为Cynthia猎取的人才该实务经歷与背景都是其它猎才公司不曾推荐过的,送人快速且精準度高,无形之中替公司减少找关键人才的时间。目前,猎才顾问Cynthia与台湾欧舒丹持续维持良好的合作关係。


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